A primeira parcela é pagável mediante a confirmação destas instruções, e o pagamento final é pagável no momento do protocolo da Nomeação, conforme detalhado na seção de Honorários Profissionais & Detalhamento de Serviços. O não cumprimento dos termos de pagamento resultará em atraso no início do seu processo. Caso haja quaisquer despesas adicionais, informaremos previamente os custos prováveis e solicitaremos sua aprovação antecipada.
As taxas associadas ao SAF LEVY e todas as despesas fiduciárias relacionadas à Solicitação de Patrocínio Empresarial Padrão & Nomeação são pagáveis no momento do protocolo da nomeação e são de responsabilidade do empregador.
O Cliente concorda que qualquer estratégia revisada e plano de pagamento substituem o processo e os prazos de pagamento conforme descritos na seção “Honorários Profissionais & Detalhamento de Serviços”.
A Solve Law reserva-se o direito de não protocolar qualquer etapa de uma solicitação caso haja pagamento pendente e não assumirá qualquer responsabilidade se a não protocolização resultar em um resultado negativo ou adverso.
O Cliente pode rescindir este contrato a qualquer momento. Caso o contrato seja rescindido, o Cliente deverá pagar quaisquer honorários pendentes referentes aos serviços já prestados pelo Agente e não terá direito a reembolso caso o processo do Cliente já tenha sido iniciado.
O Agente pode rescindir o contrato a qualquer momento, desde que forneça aviso prévio razoável por escrito ao Cliente. Esse aviso deve estar em conformidade com os requisitos da Cláusula 10.1A do Código. Caso o Agente rescinda o contrato, deverá cumprir os requisitos da Cláusula 10.1B do Código.
A Solve Law pode orientar o Cliente sobre a legislação de imigração em um determinado momento, mas não é capaz de prever mudanças futuras na lei que possam afetar solicitações após o seu protocolo.
A Solve Law pode atribuir o seu caso a outro agente de migração. A Solve Law emprega profissionais de diversas áreas para auxiliar os Clientes em serviços de apoio. Os Clientes terão acesso total aos nossos Gerentes de Caso para auxiliá-los na preparação e orientação sobre documentação que possa ajudar direta ou indiretamente na solicitação de visto. Esses profissionais podem não ser Agentes de Migração Registrados, mas podem orientar, fornecer modelos ou auxiliar na preparação de documentos de suporte. A Solve Law presta esses serviços como serviços de apoio e não se responsabiliza por resultados, decisões ou consequências decorrentes da confiança do Cliente nesses serviços de apoio.
Caso você solicite quaisquer serviços ou assistência adicionais posteriormente ou além dos serviços acordados, a Solve Law cobrará de acordo com nossa taxa padrão de US$ 440 por hora. Seu agente poderá limitar os honorários para determinados serviços, o que será informado por escrito e refletido em quaisquer faturas emitidas.
A Solve Law não garante o sucesso de nenhuma solicitação.
A Solve Law não será responsável por quaisquer perdas decorrentes de mudanças na legislação de imigração que afetem a solicitação do Cliente, ocorridas após o protocolo da solicitação.
A Solve Law poderá cobrar honorários profissionais adicionais caso seja necessário protocolar qualquer etapa junto ao Departamento de Imigração em decorrência de qualquer recusa. Tais honorários deverão ser discutidos com o Cliente. A Solve Law não tem obrigação de conceder qualquer reembolso caso a solicitação seja recusada por motivos fora do controle da Solve Law.
A Solve Law não terá obrigação de submeter a solicitação do Cliente ao Departamento ou a órgão de revisão até que o pagamento integral de todos os honorários devidos naquela etapa tenha sido efetuado e/ou conforme os Termos de Pagamento descritos neste contrato.
O Cliente reconhece e concorda que quaisquer dependentes não incluídos no momento do protocolo do visto incorrerão em honorários profissionais adicionais. Os Termos e Condições, a Declaração de Serviços, incluindo quaisquer honorários profissionais aqui descritos, referem-se aos dependentes incluídos em uma única solicitação juntamente com o solicitante principal. Além disso, a Solve Law cobrará os honorários profissionais e taxas do DHA aplicáveis para a inclusão de dependentes após a aprovação.
A Solve Law não tolerará comportamento abusivo, incluindo, entre outros, ameaças verbais e intimidação, e encerrará imediatamente nossos serviços profissionais caso tais ocorrências sejam relatadas.
As taxas associadas ao Patrocínio Empresarial Padrão, incluindo a Nomeação, são pagáveis pelo Patrocinador.
A Solve Law forneceu ao Cliente uma cópia do livreto intitulado Guia do Consumidor.
O Cliente assume o risco de que mudanças na legislação de imigração possam resultar na recusa de uma solicitação.
O Cliente responderá prontamente às solicitações da Solve Law para fornecer informações ou documentos adicionais. A não apresentação da documentação ou a não devolução dentro do prazo estabelecido poderá resultar na emissão, pela Solve Law, de uma “Notificação Final de Solicitação de Informações”; o não cumprimento do aviso final poderá resultar no cancelamento dos serviços.
O Cliente não responsabilizará a Solve Law por atrasos causados pela falha do Cliente em fornecer prontamente informações ou documentos. O Cliente está ciente de que a não apresentação dos documentos conforme exigido provavelmente levará à recusa da solicitação ou ao cancelamento dos serviços profissionais.
O Cliente concorda em fornecer os Dados do Cartão de Crédito à Solve Law. O Cliente terá a opção de pagar a primeira parcela pelos métodos descritos na fatura da Solve Law. Os pagamentos subsequentes não deverão ser realizados por Cartão de Crédito. Pagamentos recusados/não aprovados resultarão em atraso no processamento.
O Cliente confirma que todas as informações fornecidas à Solve Law são, segundo o melhor conhecimento e crença do Cliente, verdadeiras e atuais, e que todos os documentos fornecidos são genuínos e autênticos. O Cliente está ciente de que o fornecimento de informações ou documentos falsos provavelmente resultará na recusa da solicitação.
O Cliente está ciente de que a falha em efetuar pagamentos imediatos ao Departamento, órgão de revisão ou órgão de avaliação de competências pode resultar na recusa da solicitação.
O Cliente não venderá propriedades, deixará emprego, finalizará quaisquer negócios ou assuntos pessoais, nem tomará medidas semelhantes na expectativa de obter um visto sem antes notificar a Solve Law.
O Cliente concorda que a Solve Law é o único contato com o Departamento e que o Cliente não entrará em contato com o Departamento sem o consentimento da Solve Law.
A Solve Law tem o direito de cobrar honorários adicionais à taxa de US$ 440 por hora por quaisquer serviços adicionais necessários em decorrência de violação.
Se a solicitação for para um visto patrocinado por empregador, o Cliente concorda que não exercerá qualquer outro emprego além daquele que é objeto do acordo de patrocínio.
A Solve Law divulga que recebeu ou poderá receber benefício financeiro como resultado da prestação de aconselhamento não relacionado à migração ao Cliente.
A Solve Law divulga que pagou ou pagará um benefício financeiro a um terceiro em relação a este contrato para a prestação de aconselhamento migratório:
A Solve Law divulga que poderá receber um benefício financeiro de até 50% de um terceiro em relação a este contrato para a prestação de serviços relacionados a encaminhamentos e obrigações de treinamento.
O Cliente aceita que a Solve Law não está fornecendo aconselhamento especializado em relação ao objeto de quaisquer contratos ou arranjos que sejam o objeto do termo 20 e que a Solve Law não assumirá qualquer responsabilidade por perdas ou danos a qualquer pessoa ou entidade resultantes da prestação de aconselhamento sob este termo.
A Solve Law se isenta e renuncia a qualquer responsabilidade por interceptação ou divulgação não intencional de e-mails transmitidos pela Solve Law em conexão com a execução deste contrato.
O Cliente concorda que a Solve Law não assumirá qualquer responsabilidade por perdas ou danos a qualquer pessoa ou entidade resultantes do uso de transmissões por e-mail, incluindo quaisquer danos consequenciais, incidentais, diretos, indiretos ou especiais, tais como perda de receitas ou lucros esperados, ou divulgação ou comunicação de informações confidenciais ou proprietárias.
